Con el objetivo de fortalecer las capacidades del ecosistema regional ygenerar una nueva red de apoyo al emprendimiento, comenzó el programa “DeEmprendedor a Mentor”, iniciativa que inició la formación de emprendedores,empresarios y profesionales para que puedan compartir su experiencia yacompañar a otros en sus procesos de crecimiento.

El programa es desarrollado por Magical y laCorporación Regional de Desarrollo Productivo (CRDP), en el marco de Viralizade Corfo, y cuenta además con la participación de Venture Chile y la RedMentores por Chile, organizaciones que aportan experiencia, contenidos ymetodologías para el desarrollo de procesos de mentoría.

La iniciativa contempla seis talleres y 40 horaslectivas, orientados a transformar los conocimientos, aciertos y erroresacumulados durante la trayectoria profesional y empresarial de losparticipantes en herramientas concretas para apoyar la toma de decisiones deotros emprendedores.

La directora ejecutiva de Venture Chile, TeresaHerrera, quien participa liderando parte de los contenidos formativos, destacóque convertirse en mentor implica mucho más que entregar consejos. “Laresponsabilidad de ser mentor va mucho más allá de lo que puede decir lapalabra en sí. Es un acompañamiento genuino donde, a través de nuestra propiaexperiencia, trayectoria y distintas habilidades, vamos acompañando la toma dedecisiones y la dirección estratégica de futuros empresarios y emprendedores encrecimiento”.

“Para hacer crecer más empresas dentro de la regiónnecesitamos más mentores capacitados, para poder hacer que ese acompañamientosea genuino, efectivo y sostenible en el tiempo. No necesitamos serespecialistas o súper iluminados en una materia específica, sino tenerexperiencia, aprendizajes y, sobre todo, la generosidad de querer aportar alcrecimiento del ecosistema desde nuestra propia trayectoria”, agregó.

Desde Magical, su Portafolio Manager, CamilaArriagada, destacó que el programa permitió poner la experiencia de laorganización trabajando con emprendimientos al servicio de la formación denuevos mentores. “Para nosotros tiene una alta relevancia poder apoyar, desdela experiencia que tiene Magical trabajando hace muchos años conemprendimientos, en la formación de estos mentores, incorporando lasherramientas y metodologías de expertos que lideran los distintos módulos.Queremos crear efectivamente una red de mentores de la región que pueda ayudara los emprendedores de la Región de Coquimbo y también proyectar estosconocimientos hacia otras regiones del país”.

Por su parte, Francisco Aguirre, gerente de laCRDP, destacó el valor de transferir la experiencia adquirida por quienes yahan recorrido el camino del emprendimiento. “Aquí no solo estamos entregandonuevas herramientas y conocimientos, sino que estamos preparando aemprendedores con experiencia para que puedan transformarse en mentores,compartir sus aprendizajes y acompañar a quienes están iniciando o enfrentandonuevos desafíos. La transferencia de experiencia entre pares, es fundamentalpara generar emprendimientos más sólidos, fortalecer las redes de colaboracióny seguir impulsando el desarrollo productivo de la Región de Coquimbo”.

De emprendedores a mentores

Entre quienes comenzaron este proceso se encuentraRichard Alcota, fundador de Soniti Record, quien decidió avanzar desde suexperiencia como emprendedor hacia la mentoría. “Comunicar el conocimiento quete entrega esta experiencia es fundamental para ayudar tanto a quienes estántratando de avanzar como a quienes están partiendo. Apoyarse en mentores esfundamental porque te acortan el proceso, te ayudan a evitar errores y permitenavanzar mucho más rápido y de manera más segura”, sostuvo.

Salua Buale, de Positivos Power Consulting, destacóel valor que habría tenido contar con este tipo de acompañamiento durante susprimeros pasos como emprendedora: “Me hubiese encantado tener a alguien conconocimiento que me hiciera las preguntas claves en el momento oportuno, parapoder ver cosas que en ese momento no vi y que quizás me hubiesen evitadoerrores. Ahora que estoy aprendiendo lo que significa ser mentor, creo quehabría marcado una diferencia importante en mis inicios”.

Desde una mirada vinculada al acompañamientoempresarial, Josip Sekul, asesor senior del Centro de Desarrollo de NegociosSERCOTEC La Serena, destacó la posibilidad de sistematizar la experienciaacumulada. “El programa recoge la experiencia que tienen emprendedores que aesta altura ya son empresarios para poder entregar ese conocimiento a otroemprendedor a través de la mentoría. Aquí también buscamos profundizar enmetodologías que nos ayuden a desarrollar de manera más sistemática estasmentorías”.

Por su parte, Natalia Reilich, cofundadora deAcelera Innova, destacó el impacto que puede tener la formación de nuevosmentores en el ecosistema regional. “Una iniciativa como esta fortalece elecosistema de innovación y emprendimiento dentro de la región. Llevar estasmetodologías a un grupo de emprendedores permite generar mayor masa crítica depersonas que puedan transferir las importantes experiencias que van adquiriendoen sus negocios hacia otros que están recién iniciando”.

Con esta formación, la iniciativa buscó que laexperiencia acumulada por emprendedores, empresarios y profesionales deCoquimbo se transforme en conocimiento transferible, contribuyendo a que nuevosproyectos puedan tomar decisiones con mayor información, enfrentar de mejormanera sus desafíos y reducir errores durante las primeras etapas de susnegocios.

Para más información ingresa a https://magicalstartups.com/

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